A Cresol
A Cresol Pioneira promoveu, entre os dias 13 e 15 de novembro, um importante encontro de lideranças em Dois Vizinhos (PR), município sede da cooperativa. O evento reuniu supervisores, assessores e gerentes das regionais Sudoeste, Noroeste, Mato Grosso do Sul, São Paulo e Aliança, para um intenso treinamento presencial, que integrou a trilha de desenvolvimento de líderes em 2025.
Ao longo do ano, as lideranças participaram de oito encontros online, culminando neste evento presencial, que teve como foco o aprimoramento de habilidades e o alinhamento estratégico para os próximos desafios. A formação foi conduzida pela Hop Escola de Formação e Desenvolvimento de Líderes, com a participação de Carol Castro, especialista em desenvolver lideranças preparadas para impulsionar resultados, transformar culturas e construir times de alta performance.
Nos demais dias do encontro, as lideranças, juntamente com a diretoria executiva, dedicaram-se à apresentação da metodologia e do planejamento para 2026, com foco no modelo de negócios da Cresol, na sustentabilidade da cooperativa e nas ações que promovam o protagonismo do quadro social por meio dos produtos e serviços oferecidos.
O presidente da Cresol Pioneira, Geraldo Maziero, ressaltou a importância do investimento no desenvolvimento das lideranças. “Acreditamos que o sucesso da nossa cooperativa está diretamente ligado ao talento e à capacidade de nossos líderes. Por isso, investimos em programas de formação que os preparem para os desafios do mercado e para a construção de um futuro cada vez mais próspero para a Cresol Pioneira e para nossos cooperados”, afirmou Maziero.
“Participar do Encontro Gerencial foi fundamental para alinharmos as estratégias e metas para 2026. A Cresol Pioneira segue um caminho de crescimento sustentável, e ter a oportunidade de reunir nossas lideranças para discutir o futuro é essencial para mantermos o foco no desenvolvimento dos nossos cooperados e de suas comunidades.
O diretor de Operações, Leandro Mora, mencionou que por meio do encontro buscamos fortalecer nosso papel como agentes de transformação nas comunidades onde atuamos.
“Acreditamos que o cooperativismo é um modelo de negócios que faz a diferença na vida das pessoas, e é com esse propósito que continuaremos a construir uma cooperativa mais sustentável e eficiente, temos bons indicadores esse ano, um deles os 3 bilhões de ativos celebrados recentemente, indicadores que nos enchem de orgulho e que nos motivam a seguir trabalhando com ética, transparência e responsabilidade social”, disse.
Já diretor de Negócios, Marcelo Ludvichak, disse que o encontro foi de grande aprendizado, “troca de experiências e alinhamento estratégico. Estamos confiantes de que, com uma equipe de líderes cada vez mais preparada e engajada, vamos alcançar resultados ainda mais expressivos em 2026”.
Com iniciativas como essa, a Cresol Pioneira reafirma seu compromisso de investir no desenvolvimento de seus colaboradores e de promover um ambiente de trabalho cada vez mais inovador, colaborativo e focado em resultados.
Sobre a Cresol
Com 30 anos de atuação, a Cresol é uma das principais instituições financeiras cooperativas do Brasil, oferecendo soluções para pessoas físicas, empresas e empreendimentos rurais. Conta com mais de 1 milhão de cooperados e presença em 998 agências de relacionamento espalhadas por 19 estados brasileiros.
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